Nitelikli, inovatif ve sürekli gelişimi hedefleyen
çalışanlar, işletmelere değer katıyor!Bir işletmeyi diğer
işletmelerden ayıran, daha doğrusu işletmeler arasında farkı yaratmakta etkin
olan unsurların başında “insan kaynağı”
gelmektedir. Nitekim günümüzün teknoloji dünyasında,
hemen hemen tüm işletmeler, birbirine yakın makineleri veya bilgi
teknolojilerini kullanmaktadırlar. Kısaca, bir işletmenin rakiplerine göre
öne çıkarak başarı göstermesinin altında yatan unsurların
başında insan kaynakları geliyor. Nitelikli, gelişimi hedefleyen ve inovatif
olan çalışanlar, işletmelerinin rakiplerinin önüne
geçmesini sağlamaktadır. İşte bu noktada, işletmelerdeki insan
kaynaklarının, kurum içi sürekli eğitim
çalışmaları yapmaları gereklidir. Bilindiği üzere bir firmanın
hayata geçmesinde çeşitli kaynaklara ihtiyacı vardır. Bu
kaynaklar, birinci olarak tesis, makine, malzeme gibi fiziksel
kaynaklar olmaktadır; ikinci olarak öz sermaye,
borçlar, alacaklar gibi finansal kaynaklar olmaktadır ve
üçüncü olarak insan kaynaklarıdır. Bu
üç kaynak da önemli olmakla birlikte, az önce de ifade
ettiğimiz üzere rekabette bir adım öne geçebilmenin anahtarı;
nitelikli insan kaynağıdır. Bilgi birikimi ve tecrübesi yüksek olan
insan kaynağı işletmelerine değer katmaya devam edecektir.